Навигация по сайту

Квалификационные требования к кандидатам на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы

1. Квалификационные требования к должностям гражданской службы области по уровню профессионального образования предъявляются в соответствии с федеральным законом.

2. Квалификационные требования к стажу гражданской службы области (государственной службы иных видов) или стажу (опыту) работы по специальности для замещения:

1) должностей гражданской службы области высшей группы - не менее шести лет стажа гражданской службы области (государственной службы иных видов) главной группы или не менее семи лет стажа работы по специальности;

2) должностей гражданской службы области главной группы - не менее четырех лет стажа гражданской службы области (государственной службы иных видов) ведущей группы или не менее пяти лет стажа работы по специальности;

3) должностей гражданской службы области ведущей группы - не менее двух лет стажа гражданской службы области (государственной службы иных видов) старшей группы или не менее четырех лет стажа работы по специальности;

4) должностей гражданской службы области старшей группы и должностей гражданской службы области младшей группы - без предъявления требований к стажу.

3. Стаж гражданской службы области, дающий право на замещение должностей гражданской службы области, определяется в порядке, установленном для исчисления стажа государственной гражданской службы Российской Федерации и зачета в него иных видов государственной службы, утверждаемом Президентом Российской Федерации.